La major part dels treballs que s’exerceixen a temps parcial, és a dir, amb jornades inferiors a l’ordinària, són treballs, en general, de baixa qualificació i, per això, mal retribuïts. A més, un alt percentatge de tals contractes es realitzen perquè el treballador/a no ha pogut accedir a aquest treball a jornada completa i s’ha […]
NOVETATS QUE PRESENTA EL REIAL DECRET LLEI 8/2020 DE 17 DE MARÇ, de mesures urgents extraordinàries per a fer front a l’impacte econòmic social de COVID-19, en matèria de Procediments de Regulació d’Ocupació de suspensió de contractes o reducció de jornada.
L’art. 215 de la Llei General de Seguretat Social aprovada per Reial decret Legislatiu 1/1994, de 20 de juny [actualment substituïda pel Reial decret Legislatiu 8/2015 de 30 d'octubre (BOE 31/10/2015)], establia al seu apartat 1.3) els requisits per accedir al subsidi per desocupació per a majors de 55 anys, que fins a 16 de […]
El Reial decret 625/1985, de 2 d’abril, que desenvolupa la Llei de protecció per desocupació llavors vigent, regula en el seu art. 3 la durada de la prestació per desocupació. La regla general és que la durada està en funció dels períodes cotitzats en els 6 anys anteriors a la situació de desocupació. En la […]